NL EN

Risk Manager ALM met regulatory focus

Risk Manager ALM met regulatory focus

Over de organisatie

Van Lanschot Kempen is gespecialiseerd in de toekomst. Al vanaf 1737. Vandaag, zo’n 300 jaar later, gaat ons verhaal - over het oudste onafhankelijke financiële instituut van Nederland - verder. Met labels als Kempen (asset management), Van Lanschot (private banking) en Evi (online beleggen) vertalen we onze historie naar de wereld van nu. Bij elkaar opgeteld werken we dus al bijna 3 eeuwen met grote toewijding en financieel vakmanschap aan de financiële vooruitgang van onze klanten. In alle functies en bij elk label staat persoonlijke aandacht, kennis en ervaring voorop. Daarmee onderscheiden we ons. Verwachtingen van onze klanten waarmaken? Graag. Maar het liefst overtreffen we ze. Samen met jou, want onze medewerkers zijn ons belangrijkste kapitaal.

De functie

Welke risico’s spelen er binnen de bankbalans en hoe bepalen we verstandige kaders en adequate buffers? Met deze vragen houdt het team Asset & Liability Management (ALM) zich binnen Van Lanschot Kempen bezig. We bieden inzicht in de huidige en toekomstige ontwikkelingen qua solvabiliteit, liquiditeit en renterisico. Onze analyses zorgen er mede voor dat risico en rendement nu en straks zo goed mogelijk afgewogen en beheerst kunnen worden.

Het ALM-team is jong en bestaat uit vijf enthousiaste en deskundige professionals. We hebben een sterke ‘drive’ om eindproducten van topkwaliteit te leveren en voortdurend zaken te verbeteren. We maken onderdeel uit van de afdeling Group Risk Management en opereren vanuit het hart van de bank. Behalve de samenwerking met interne partijen zoals Treasury, Finance en Product Management, is de dialoog met toezichthouder DNB een belangrijk element van onze werkzaamheden.

Door de omvang van Van Lanschot Kempen (niet te groot en niet te klein) kan het ALM-team een breed spectrum aan werkzaamheden dekken, die bij andere banken vaak over meerdere teams zijn verdeeld. Hierdoor zit je bij ALM Van Lanschot Kempen ‘dicht op de bal’ en krijg je een nog beter beeld van hoe de bank echt ‘werkt’. Ons werk varieert van sterk kwantitatieve werkzaamheden (renterisico-analyses, modelleren van klantgedrag, funds transfer pricing) tot meer kwalitatieve werkzaamheden, die regelmatig een afdelingsoverstijgend karakter hebben.

De functie bestaat uit twee onderdelen. Het eerste deel bestaat uit het volgen en beoordelen van (mogelijke) nieuwe regelgeving. Op dit gebied is je rol breed: je wordt de verbindende factor tussen de verschillende teams binnen Group Risk Management en daarbuiten. Je wordt verantwoordelijk voor het volgen van relevante regelgeving op het gebied van risicomanagement en kapitaal- en liquiditeitsvereisten. Samen met de inhoudelijk specialisten maak je ‘impact assessments’ en je houdt overzicht over samenhang en voortgang.

Het volgen van regelgeving zal zeker niet je volledige werktijd beslaan. Het tweede deel van de functie bestaat uit reguliere ALM werkzaamheden, zoals :

  • Bijdragen aan het opstellen de jaarlijkse ICAAP & ILAAP reports, recovery plan en kapitaal- en fundingplan;
  • Opstellen/actualiseren van ALM-beleid, contingency plans;
  • Coördinatie en uitvoeren van stress tests;
  • Overzicht houden en coördineren van toezichts-gerelateerde projecten (SREP-dialoog, on-site inspecties);
  • Bijdragen aan de maandelijkse ‘ALCO-cyclus’

Deze functie is een uitgelezen mogelijkheid voor iemand die al een aantal jaren ervaring heeft met analyse van nieuwe regelgeving en nu de stap wil maken naar implementatie in ‘de praktijk’. Bij ALM Van Lanschot Kempen krijg je daarvoor de kans. Als ideale kandidaat heb je al een aantal jaren ervaring op het gebied van kapitaal- en liquiditeitsplanning, ken je je je weg in de CRD, CRR, BRRD en de EBA-guidelines en -standards en heb je een breed beeld van de ontwikkelingen in de financiële sector als geheel. Als je daarnaast snel de samenhang tussen zaken ziet en je analyses middels een vlotte pen kunt vertalen in een heldere boodschap zal je het bij ALM uitstekend naar je zin hebben.

Functie-eisen

Werken bij Van Lanschot Kempen betekent op de eerste plaats dat je je herkent in onze kernwaarden: ondernemersgeest, vakmanschap, toewijding en specialisatie. Daarnaast herken je je in het volgende profiel:

 

  • Afgeronde WO-opleiding (economisch, technisch of juridisch). Een aanvullende studie zoals CFA of FRM is gewenst;
  • Je hebt drie tot zeven jaar relevante werkervaring, bij voorkeur bij een bank, toezichthouder of consultancyfirma;
  • Je bent analytisch sterk en in staat om complexe zaken uit te leggen in begrijpelijke taal;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift;
  • Je deinst niet terug voor deadlines en doet een stap extra als dat nodig is.

Wij bieden

Van Lanschot Kempen is gericht op mensen. Zodra je bij ons komt werken, dagen we je uit om echt het verschil te maken. De cultuur van Van Lanschot Kempen biedt veel ruimte voor initiatief en ondernemerschap. Je kunt daardoor direct veel impact maken binnen jouw vakgebied en meewerken aan de toekomst van onze organisatie. Van Lanschot Kempen is gericht op mensen: wij bieden onze werknemers kansen en als je deze weet te pakken, zijn er volop carrièremogelijkheden. Bovendien bieden wij een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waarin persoonlijke en vakinhoudelijke opleidingsmogelijkheden centraal staan.

Interesse?

Neem dan contact met ons op. Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Art van Toor, Manager ALM (06-10056183, a.vantoor@vanlanschotkempen.com) of Tanja Schraders, consultantTalent Attraction (06-11169152, t.schraders@vanlanschotkempen.com).