Van Lanschot Kempen maakt gebruik van cookies voor een goede werking van de site, voor tracking en voor het bijhouden van statistieken. Gaat u verder op de site? Dan stemt u erin toe dat wij cookies plaatsen. Lees meer over Van Lanschot Kempen en cookies.

 
NL EN

Senior auditor/ auditspecialist

Senior auditor/ auditspecialist

Over de organisatie

Het verhaal van Van Lanschot Kempen is een boeiend verhaal over het oudste onafhankelijke financiële instituut van Nederland. We werken opgeteld al bijna vier eeuwen met grote toewijding en financieel vakmanschap aan de vooruitgang van onze klanten. Onze kracht zit in de bijzondere en sterke relatie die onze gevestigde namen Van Lanschot en Kempen hebben met particuliere en institutionele klanten. Private Banking, Asset Management en Merchant Banking zijn de gebieden waarin we excelleren en waarin wij ons onderscheiden met persoonlijke aandacht, kennis en ervaring. Duurzaam ondernemen speelt hierbij een belangrijke rol. Wij zijn een integere wealth manager met respect voor de wereld om ons heen en met oog voor volgende generaties. We streven ernaar waarde te creëren voor onze belanghebbenden; niet alleen in financiële maar ook in sociale, ecologische en maatschappelijke zin.

We zijn de challenger van de markt en spelen snel, slim en proactief in op de ontwikkelingen in de markt om onze concurrenten net een stapje voor te zijn. We bouwen aan lange termijn relaties gebaseerd op wederzijds vertrouwen waarin we voor en met onze klanten het beste resultaat behalen. Onze visie staat daarom in het teken van klantverwachtingen waarmaken, maar liever nog overtreffen. Daarbij streven we ernaar om synoniem te staan voor topkwaliteit, uitstekende adviezen en maatwerkoplossingen. Mensen die ondernemen en altijd passie tonen voor hun werk krijgen bij ons alle kansen. Bij ons gebeurt het.

De afdeling:

Group Audit bestaat uit ambitieuze professionals. Wij hebben een team van 12 medewerkers die zelfstandig en in wisselende teams audits uitvoeren voor Van Lanschot Kempen. De bevindingen van onze audits worden gerapporteerd aan de Executive Board. Je hebt als senior auditor al snel contact met het management. Door de omvang van de organisatie ben je in staat om echt invloed uit te oefenen. Group Audit heeft Amsterdam als standplaats. De werkzaamheden worden over het algemeen uitgevoerd in Amsterdam. De Van Lanschot en Kempen & Co organisaties in Zwitserland, België, London, Edinburgh en New York zijn ook onderdeel van ons aandachtsgebied.

De functie

Wij zijn op zoek naar een gedreven audit collega die in zijn of haar audits verder durft te gaan dan het vormen van een oordeel. Jij zult je richten op auditwerkzaamheden ten aanzien van digitalisering van onze bedrijfsprocessen en cliëntcontacten. Dit gebied bevat de innovatieve ontwikkelingen die Van Lanschot Kempen initieert en implementeert, zoals bijvoorbeeld ontwikkelingen op het gebied van onze EVI dienstverlening, alsmede robotics en data-analytics.

Vanuit een gezonde nieuwsgierigheid ga je op zoek naar de beheersing van risico’s binnen jouw aandachtsgebied maar ook de invloeden van ontwikkelingen in andere aandachtsgebieden. Ook ga je op zoek naar de 'Root cause' van problemen. Je wilt begrijpen hoe het zit en je conclusies grondig kunnen onderbouwen.

Je werkzaamheden zullen onder andere bestaan uit:

  • Uitvoeren van auditopdrachten en projectreviews, waar je functioneel leiding geeft aan de uitvoering van multidisciplinaire en complexe audits. Je bent verantwoordelijk voor de planning en de uitvoering van deze audits en bewaakt hiervan de kwaliteit en het urenbudget.

  • Waar noodzakelijk voer je geheel zelfstandig specialistische en complexe audits uit, inclusief rapportage en bespreking met de betrokkenen. Je bent in deze rol verantwoordelijk voor de kwaliteit van de rapportages die met het eindverantwoordelijk management en in specifieke gevallen met de Executive Board besproken worden.

  • Het vervullen van de rol van accountmanager voor innovatieve ontwikkelingen. Onderdeel hiervan is het onderhouden van contacten met verantwoordelijk management.

  • Leveren van een bijdrage aan de verdere professionalisering van de afdeling; je neemt initiatieven om de afdeling naar een hoger niveau te brengen en je betrekt hierin zowel de interne als de externe ontwikkelingen.

Jouw adviezen helpen de organisatie om problemen concreet aan te pakken en op te lossen. Je stopt niet bij het auditrapport, maar bent (vanuit een onafhankelijke positie) betrokken bij de oplossing.

Functie-eisen

Werken bij Van Lanschot Kempen betekent op de eerste plaats dat je je herkent in onze kernwaarden:

ondernemersgeest, vakmanschap, toewijding en specialisatie. Daarnaast beschik je over de volgende competenties:

  • Je hebt een operational audit focus met sterke affiniteit voor IT;
  • Vanuit een intrinsieke nieuwsgierigheid volg je de innovatie en samenhang tussen IT en business processen en ben je op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op Fintech gebied;
  • Je beschikt over minimaal 8 jaar relevante werkervaring;
  • Je hebt gedegen ervaring met IT technologie bij financiële instellingen of Fintech gerelateerde ondernemingen;
  • Je beschikt over ruime kennis en ervaring op het gebied van audit technieken, risicoanalyse, en interne beheersing van processen;
  • Analytisch ben je sterk, behoudt het overzicht maar hebt ook oog voor detail. Je bent resultaatgericht, zoekt naar oplossingen en toont daarin pro-activiteit. Je stelt het belang van de cliënt voorop;
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk). Je bent open en direct in de communicatie. Daarnaast heb je een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, bent integer en in staat om met in-/externe specialisten samen te werken. Je bent goed in staat om snel contacten te leggen met de business;

Eigen inzicht en initiatief is een vereiste en je bent continu op zoek naar het aanbrengen van verbetermogelijkheden en verdere professionalisering van de werkomgeving en werkwijzen.

Wij bieden

Zodra je bij ons komt werken, dagen we je uit om echt het verschil te maken. De cultuur van Van Lanschot Kempen biedt veel ruimte voor initiatief en ondernemerschap. Je kunt daardoor direct het verschil maken binnen jouw vakgebied en meewerken aan de toekomst van onze organisatie. Van Lanschot Kempen is gericht op mensen: wij bieden onze werknemers kansen en als je deze weet te pakken, zijn er volop carrièremogelijkheden. Bovendien bieden wij een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waarin persoonlijke en vakinhoudelijke opleidingsmogelijkheden centraal staan. Hierbij kun je denken aan de mogelijkheid om de functie flexibel in te delen (32 uur), opleidings- en ontwikkelmogelijkheden en een dynamische werkomgeving aan de Zuid-As in Amsterdam. Wij willen onze organisatie versterken door meer inclusie en diversiteit op de werkvloer. Voldoe je aan de eisen en breng jij diversiteit? Dan nodigen wij je expliciet uit om te solliciteren.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Neem dan contact op met Chantal Halsema-Scholten,Senior Sourcing Specialist, via 0620329036 of c.halsema-scholten@vanlanschotkempen.com.